De vitale gemeente

Het verhogen van de inzetbaarheid van medewerkers is voor veel gemeenten een belangrijke ambitie. Zeker in deze turbulente tijden van hoge werkdruk, digitalisering, vergrijzing en krapte op de arbeidsmarkt.

Hoe maak je je organisatie nou meer vitaal?

Reden voor FAMO, VNGrealisatie, SistersChange en A&Ofonds om gezamenlijk een pilot op te zetten om meer grip te krijgen op deze weerbarstige materie. Gemeenten met een formatie van 150-300 medewerkers en maximaal 50.000 inwoners nodigen wij van harte uit zich aan te sluiten bij deze pilot. Deelname is kosteloos, maar we vragen van u wel een commitment voor de duur van het hele traject (4-6 maanden) en betrokkenheid bij het leerproces.

Meer informatie of aanmelden?

Wilt u meer informatie over de pilot of wilt u deelnemen, neem contact op met Programmamanager Jos van Hout T 06-54798851 of per mail projecten@famo.org